photo Chargé / Chargée de recrutement et mobilité professionnelle

Chargé / Chargée de recrutement et mobilité professionnelle

Emploi

Saint-Quentin, 26, Aisne, Auvergne-Rhône-Alpes

Le GEIQ BTP HDF est un groupement d'employeurs du secteur du BTP. Il mise sur le potentiel des personnes éloignées du marché du travail afin de répondre à des besoins de recrutement de personnel qualifié et formé. Tout au long de leur contrat en alternance, nos salariés sont mis à disposition d'une ou plusieurs entreprises adhérentes, suivent un parcours de formation individualisé dans un centre de formation partenaire quelques jours par mois, bénéficient d'un suivi et d'un accompagnement socioprofessionnel et d'un double tutorat réalisé conjointement par un référent du GEIQ et par un tuteur en entreprise. L'objectif du parcours est de permettre au/à la salarié(e) d'acquérir une expérience professionnelle et une qualification reconnue qui facilitera son intégration durable dans le marché de l'emploi. Rejoignez notre équipe et menez à bien des projets de recrutement variés pour les entreprises de BTP du territoire. Missions : Développement du portefeuille d'entreprises adhérentes : Participation à l'élaboration d'une stratégie commerciale structurée Prospection et présentation de nos services Développement de la notoriété du GEIQ auprès des entreprises cibles Proposition[...]

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Responsable commercial / commerciale

Emploi

Roussas, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

* Poste en CDI, statut cadre sera basé au siège de l'entreprise à Roussas (26230).* Afin de répondre aux objectifs de ce poste, des déplacements fréquents (+/- 50 % de votre temps de travail) sont à envisager sur le territoire national. Vous aurez pour objectifs de maintenir pour la France une distribution qualitative et de développer les ventes du portefeuille des vins de l'entreprise sur 2 axes prioritaires en direct et/ou au travers d'un réseau d'agents : - Le marché traditionnel : cavistes / CHR, grossistes distributeur, . - Le marché local, considéré comme vecteur d'image Responsabilités et Missions : - Développer la distribution des vins auprès des acteurs du réseau traditionnel pour la France : - Coordonner et animer le réseau d'agents et définir les missions, les objectifs, les budgets et leur suivi . - Développer un relationnel étroit avec les partenaires/clients. Visiter régulièrement la clientèle et suivre les produits référencés. - Participer aux salons /Animation B to B, B to C et événements au domaine. - Assurer une veille permanente sur la concurrence, les évolutions du marché. Communiquer et partager ces éléments avec l'équipe commerciale,[...]

photo Responsable d'agence de travail temporaire

Responsable d'agence de travail temporaire

Emploi

Saint-Quentin, 26, Aisne, Auvergne-Rhône-Alpes

Créer votre agence de recrutement dans le cadre d'une Franchise ! C'est possible grâce à notre réseau... Mistertemp' Group (AQUILA RH, LYNX RH, VITALIS MEDICAL, MISTERTEMP) connait une évolution exponentielle avec plus de 420 millions d'euros de CA et se démarque sur le marché en enregistrant plus de 20% de croissance par an, 210 agences en France mais aussi au Canada et en Italie, prochainement dans de nouveaux pays... Plus de 600 collaborateurs permanents et en franchise nous accompagnent chaque jour et nous font confiance. Et pourquoi pas Vous ? Si vous avez envie de prendre en main votre avenir, de donner du sens à votre carrière professionnel, d'avoir une liberté d'action tout en ayant un Groupe sur qui vous appuyez, avec une méthodologie éprouvée : Rejoignez-nous, le succès et la rentabilité du Groupe Mistertemp s'appuient sur un modèle alliant la force du digital à la proximité de nos agences de travail temporaire en France, en Italie et au Canada. Le respect des uns et des autres nous permet d'évoluer dans un environnement bienveillant, au sein duquel performance et réactivité sont nos alliés. Le label "Happy at Work" obtenu 3 années consécutives depuis 2019,[...]

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